Tímové správy

Na zlepšenie podnikateľských zručností a úrovne medzinárodného obchodného tímu, rozšírenie pracovných nápadov, zlepšenie pracovných metód a zvýšenie efektivity práce, tiež na posilnenie budovania podnikovej kultúry, zlepšenie komunikácie v rámci tímu a súdržnosti, generálny riaditeľ - Ammy viedol medzinárodný obchod. obchodný tím, ktorý má takmer 20 ľudí, cestuje do Pekingu, kde sme spustili špeciálne činnosti zamerané na budovanie tímu.

ds

Činnosti zamerané na budovanie tímu mali rôzne podoby, vrátane horolezeckej súťaže, plážovej súťaže a ohnivého večierku. V procese lezenia sme sa navzájom súťažili a povzbudzovali, preukazujúc ducha jednoty tímu.

Po súťaži sa všetci zhromaždili, aby popili a pochutnali si na domácom jedle; nasledujúci táborák dokonca zapálil nadšenie každého na vrchol. Vykonávali sme rôzne hry, zvyšovali pocity medzi kolegami, zlepšovali ich porozumenie a jednotu.

erg

Prostredníctvom tejto činnosti na budovanie tímu sme posilnili komunikáciu a spoluprácu medzi oddeleniami a kolegami, posilnili súdržnosť spoločnosti; zvýšiť efektivitu práce a nadšenie zamestnancov. Zároveň sme schopní zariadiť pracovné úlohy spoločnosti v druhej polovici roka, ísť ruka v ruke na dokončenie záverečného predstavenia.

V súčasnej spoločnosti nemôže nikto stáť sám od seba. Firemná súťaž nie je osobná súťaž, ale tímová súťaž. Preto musíme zlepšiť vodcovské zručnosti, implementovať humanistické riadenie, obhajovať ľudí, aby konali čo najlepšie, plnili svoje povinnosti, posilňovali súdržnosť tímu, dosahovali zdieľanie múdrosti, zdieľali zdroje, aby mohli dosiahnuť obojstranne výhodnú spoluprácu a nakoniec dosiahnuť vysoko kvalitnú spoluprácu. kvalitný a efektívny tím, čím podporuje rýchly rozvoj spoločnosti.

vd


Čas uverejnenia: Jan-15-2020